9 Feb

Echipa noua, cum ma comport?

La jobSituatia actuala ma pune in fata unei provocari cu care fiecare dintre noi s-a confruntat de mai multe ori in viata profesionala: cum sa ne integram intr-o echipa noua? Cum trecem de stadiul de “nou-venit”?

Ce poate fi mai fain decat niste sprancene arcuite, niste sosoteli pe la coltul biroului vecin, o privire mascata de vreo cinci straturi de rimel, vreo 4 oameni adunati intr-un loc de parca e cercul impenetrabil al gastii cool sau un zambet fals, izvorat direct din adancul sufletului de coleg primitor?  Nah… probabil ca multe, dar in situatia data, e destul de descurajant! Din fericire, acestea nu sunt momentele care sa-mi coloreze mie zilele de munca, eu am noroc de oameni (aparent) ok, dar cu siguranta sunt situatii destul de intalnite.

Asa ca am analizat un pic situatia si mi-am trasat in minte cateva solutii pentru a-ti creste sansele de a te integra cat mai repede si mai bine intr-o echipa noua:

  • Ia pulsul locului! Adica iei frumos un tensiometru, il trantesti dramatic de podea, si vezi ce si cum mai apare pe ecranul ciobit :) Sau, poti sa iti acorzi cateva momente pentru a observa cat de cat oamenii din jurul tau, cum relationeaza, ce fel de temperamente au, pentru a putea intelege cat de cat corect anumite gesturi, si a nu le lua personal. Ca daca vezi ca Gigel e un ursuz, si raspunde ironic tuturor colegilor, nu o sa iti vina sa-i plantezi o toporisca in frunte cand o sa iti spuna ca “Mdea… scaunul e liber, dar nu cred ca se potriveste cu tine!“;
  • Nu sta ca Ghita cu oile! Adica solitar, asa cum se retrage celebrul cioban in creierii muntilor, fara a mai schimba o vorba cu vreo fata de om. Chiar daca in mod normal iti place mai mult compania ta, si eventual a dealerului tau, in primele zile incearca sa scoti nasul din calculator si sa socializezi. Cu siguranta nu trebuie sa devii clovnul echipei, daca tu esti un om linistit si caruia nu ii place sa iasa in evidenta, dar e bine sa incerci sa ii cunosti, in stilul tau, pe cei din echipa. Nu refuza iesirile “la tigara” sau“la cafea“, chiar daca tie iti place doar sucul Tedi :D , ia-ti frumos suculetul si profita de pretext pentru a-i lasa pe ceilalti sa fumeze sau sa isi bea cafeaua, in timp ce ai ocazia sa mai schimbi o vorba cu ei;
  • Nu zi de colega… ca are fundu’ mare si creierul mic! Ti se pare ca mai toti o barfesc pe tipa de la biroul alaturat, care are meniul format exclusiv din shaworma si gogosi, care atunci cand deschide gura trebuie sa te inarmezi cu muuulta rabdare?! Asa o fi, insa nu te prinde in hora, mentine-ti, cel putin pentru inceput, o atitudine impartiala, nu te apuca sa mai spui si tu ale barfe “nevinovate” pe care le-ai mai pescuit pana atunci. Cum nu ai ajuns sa cunosti bine ce fel de relatie si prietenie este intre fiecare de la birou, nu are sens sa risti ca vorbele sa se intoarca impotriva ta!
  • “Imi arati? Da’ imi arati si aici? Da’ aici? Si acolo? Mai spui odata? Dincolo cum era?”. Nimeni nu contesta faptul ca un nou-venit are nevoie de ghidaj in ceea ce priveste noul job, traning pentru a se familiariza cu anumite practici, si ca e foarte bine sa fii alert, inetersat si activ. Dar de aici pana la a-ti masacra colegii cu n’spe mii de intrebari, eventual unele pe acelasi subiect, doar pentru ca tu nu ai rabdare, initiativa si curaj sa treci cu bine de procesul de invatare, e cale lunga! Mai pune mana si fa si tu ceea ce ai invatat, eventual noteaza-ti informatiile primite, pentru a nu te afla in ipostaza enervanta de a repeta o intrebare la care deja ai primit un raspuns detaliat in trecut, sau pentru care ti s-au dat deja instrumentele necesare de a te descurca singur!;
  • Nu saliva ostentativ dupa “bunaciunea” echipei! In (mai) fiecare echipa exista un “div” sau o “diva“, insa oricat de mult ti-a picat cu tronc masculul feroce din birou sau sexoasa in tinuta business, nu te arunca in flirturi “nevinovate”, caci nu poti sti care dintre cei din echipa a mai fost pretendent al inimii lui/ei, de-a lungul timpului, iar mediul de la munca trebuie ferit, cel putin la inceput, de astfel de coplicatii;
  • Danseaza dupa muzica echipei! Ai ajuns acolo si observi ca toti cumpara cate un suc in fiecare zi, prin rotatie? Nu te stramba si nu refuza sa contribui, pe motivul ca tu bei doar ceai negru combinat cu esenta din lemn de bambus, crescut in padurile virgine din celalalt capat al lumii. Misca-ti fundul la magazin, scoate banii, cumpara frumos suculetul, lasa-i pe toti sa se serveasca si tu savureaza linistit ceaiul fancy!;
  • Nu fa pe desteptul! Ai ajuns pe un post unde ti se pare ca nu e locul tau si ca esti supracalificat, ca toti ceilalti s-au plafonat acolo si altceva nu mai pot face? Foarte probabil sa fie asa, iar pentru asta nu ai decat sa muncesti mai mult, sa continui sa cresti profesional si sa ajungi acolo unde meriti si iti doresti! Insa nu ii privi de sus pe colegi, momentan te legeni in acceasi barcuta cu ei, iar daca tu nu faci decat sa le povestesti cat de bine ti-ar sta tie pe un yacht, o sa iti faca vant  repejor in ape destul de tulburi!

Cam atat din “legile” nescrise ale junglei din birou, simtiti-va liberi sa adaugati ce doriti! :)

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *

You may use these HTML tags and attributes: <a href="" title=""> <abbr title=""> <acronym title=""> <b> <blockquote cite=""> <cite> <code> <del datetime=""> <em> <i> <q cite=""> <strike> <strong>

CommentLuv badge